为加强家校联系，实现“家+校”零距离沟通，帮助家长更深入地了解员工在学校的学习生活，促进员工合理规划学业发展目标，9月28日上午9:30，威廉希尔williamhill在曲江校区综南119教室线上线下同步召开2021级员工成长家长沙龙。威廉希尔williamhill副书记、副经理张晓春，2021级员工家长、员工科科长和21级辅导员参加了活动，活动由张晓春主持。

会上，张晓春向家长们介绍了公司员工工作开展情况。列数据，说事实，准确分析了目前2021级员工特点与共性问题，通过往届员工案例，分析留学、国内考研、考公、就业、创业等不同路径适合的员工群体和相关注意事项，希望家长、员工与学校高度配合，结合实际环境和个人优势，扬长避短，制定合适的职业生涯规划。

在互动环节，家长们分别提出有关学习、生活、考研、在澳留学、持续深造、就业等多方面的问题，张晓春对家长提出的问题一一进行了详细解答。最后，参会的家长和辅导员进行了一对一分析探讨，共商员工发展明晰路径，一道为员工成长准确画像，量身定制未来规划。

强化家校联动是学院全面落实“三全育人”的有效路径，是开展老员工思想政治教育工作的重要抓手。本次员工家长沙龙得到了家长们的积极参与和高度认可，家长们通过活动对学院人才培养、员工学习、生活、未来规划等情况都有了进一步了解，拉近了家校之间的距离，有助于构建和谐的协同育人体系，共同促进员工成长成才。